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求人情報の探索

私たちは、人生を変えたい人々を求めています。チームの使命にユニークな才能をもたらす、大胆で集中力があり、革新的で情熱的な人材です。私たちはあなたが、革新的なアイデアを追求し、最高のパフォーマンスを発揮できるよう、優秀な人材を採用、育成、維持することに尽力しています。科学を通じて患者の生活を変えるために、共に働きましょう。


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共に働くということ

私たちは日々、変革的なケアを推進しています。私たちは、仕事の実用化に意欲を燃やす創造的な思想家です。未知の領域に踏み込むイノベーターです。一丸となって、私たちはお互いのために、そして私たちを最も必要としている患者さんのためにより良い未来を築いています。そして私たちは、その仕事に最適なチームを求めています。

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初期のキャリア

教育を強化したい場合でも、専門知識の活用を開始したい場合でも、あなたのキャリアをスタートさせるためのいくつかの機会を提供しています。私たちは、幅広い経験をもたらす様々なバックグラウンドを持つ人材を歓迎しています。

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注目の求人情報

重篤な疾患との闘いにおいて患者さんが勝利するための医薬品の創薬、開発、提供をする上で、重要な役割を果たしたいと考えているなら、私たちがいるここに居場所を見つけることができます。または、軍隊終了後、一般市民の生活に戻ることをお考えですか?ここから探索を始めましょう。

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福利厚生

私たちの福利厚生と報酬は、社員の能力を高め、エンゲージメントを高めるために設計されたトータルリワードの経験を提供しています。

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多様で包括的な文化

私たちは、チームメンバーの多様な視点と経験が、最高のアイデアを引き出し、イノベーションを促進する事に繋がると考えています。

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従業員の体験談

私たちの使命を体現し、表現している社員を紹介します。彼らの言葉は個人的で力強いものであり、Bristol Myers Squibbのストーリーを語るのに役立っています。

東海岸の創薬生物療法担当副社長のSharon Cloadは、可能性はスタートラインにあると考えています。

Connie Waltersは、戦略的ソーシング&プロキュアメント部門で目的意識を見出しています。

がん治療がきっかけとなって、Stanは当社で働くことになり、他の家族は希望を持てるようになりました。

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EEO/障害者支援およびその他のポリシー

Bristol Myers Squibbは、機会均等の雇用主です。 適格な応募者は、人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性同一性、国籍、年齢、障害、保護された退役軍人の身分、妊娠、市民権、婚姻関係、性別表現、遺伝情報、政治的所属、または法律で保護されているその他の特性に関係なく、雇用の検討を受けることができます。 当社のEEO方針声明については、こちら をクリックしてください。EEOに関する法律上の権利の詳細については、こちらをクリックしてください。EEOは、法律 および 補足情報です

Bristol Myers Squibbは、すべてのユーザーが本ウェブサイトにアクセスできるよう努めています。本ウェブサイトのアクセシビリティに関してご連絡を希望される場合、または応募プロセスの完了にサポートが必要な場合は、adastaffingsupport@bms.comまでご連絡ください。この連絡先情報は、便宜上の要請のみを目的としており、応募の状況に関する問い合わせには使用出来ません。

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医師報酬サンシャイン法(サンシャイン法)では、Bristol Myers Squibbは、米国で認可された医師候補者に対して、面接関連の費用を払い戻すために行われた支払いを含む、いかなる価値の移転も報告するよう義務付けられています。サンシャイン法の対象となる米国で認可された医師には、米国で医療行為を行うことを許可されている医学博士、整体師、歯科医師、歯科口腔外科医、足病医、検眼医、カイロプラクティック医などが含まれます。この情報は毎年、メディケア・メディケイドサービス(CMS)に報告され、CMSは提出されたデータをその公開データベースに掲載します。詳細はこちらをクリックしてください。